A Coca-Cola abriu um processo seletivo para 123 vagas temporárias de emprego para Bauru (SP) e Marília (SP). Os aprovados serão contratados até dezembro deste ano, com possibilidade de efetivação.
As oportunidades fazem parte do Plano Verão, que visa à contratação de colaboradores sazonais para reforçar a operação nas áreas de produção, distribuição e venda de produtos. Os contratados terão carteira assinada, benefícios e salários compatíveis ao mercado.
Para participar é preciso ter ensino fundamental ou médio completo, a depender do tipo de vaga, e disponibilidade para trabalhar aos fins de semana. É desejável experiência prévia em logística e áreas relacionadas. Segundo a Coca Cola, o processo conta com avaliação do currículo, testes e entrevistas com gestores da empresa.
Os processos seletivos estão sendo conduzidos por duas agências. Os interessados devem acessar o site dessas empresas para verificar as vagas disponíveis, os detalhes e a documentação necessária para cadastrar os currículos:
Há oportunidades para ajudante operacional, arrumador de palete, assistente de manufatura, auxiliar de motorista entregador, auxiliar de remessa, conferente, motorista entregador, operador de empilhadeira, operador de enchedora, operador de máquina, promotor, técnico de manufatura e vendedor.
Segundo a Associação Brasileira do Trabalho Temporária, somente em agosto foram geradas 248.560 vagas temporárias, melhor resultado para o mês desde a série histórica iniciada em 2014.
De acordo com a associação, é um aumento de 25,8% com relação a agosto de 2021, quando foram geradas 197.580 vagas temporárias.
Quantidade de vagas
- 57 em Bauru
- 28 em Marília
- 38 para a distribuição regional (são vagas para o centro de distribuição da região)